Basic Leadership Program

Transforma Basic Leadership program predstavlja originalan razvojni proces za osvještavanje, unaprjeđenje i razvoj vodstvenih vještina. Temeljen na najnovijim znanstvenim spoznajama iz područja pozitivne psihologije i leadershipa nudi jedinstveno iskustvo osobne i poslovne transformacije.

Koje su koristi za polaznike?

• Osnažen rukovodni tim unutar organizacije ili njenog dijela 
• Polaznici će steći potpunu i jasnu sliku o svojoj rukovodnoj ulozi te će biti još motiviraniji da se posvete sustavnom razvoju svojeg tima 
• Učeći kako prepoznavati potencijale i talente kod sebe i drugih, polaznici će dobro upoznati sebe, svoje jake strane i područja razvoja, ali i jake strane i područja svojih članova tima
• Naučiti će tajne samomotivacije, te će znati kako kako prenijeti svoju pozitivnu motivaciju i energiju na članove svojih timova
• Usvojiti će znanja i razviti vještine komuniciranja, upravljanja vremenom, delegiranja i razvoja drugih
• Postat će samopouzdaniji u svojoj ulozi i reagirati će prvenstveno proaktivno

OPIS PROGRAMA

MODUL 1. – Selfmanagement

Ciljevi seminara:

• Osvijestiti područja životne i poslovne neravnoteže
• Bolje se centrirati u ulozi rukovoditelja
• Naučiti metode učinkovitog upravljanja zadacima, vremenom i životom 
• Upoznati se s pojedinim strategijama kontrole i upravljanja vremenom 
• Naučiti razlikovati važne od hitnih zadataka 
• Osvijestiti vlastite prepreke boljem upravljanju sobom i drugima 
• Ovladati tehnikama za uklanjanje kradljivaca vremena 

Metoda rada:

• prezentacija
• vježbe 
• diskusija
• upitnici za individualnu primjenu 
• case study 
•  igre uloga 

Trajanje:

• 3 dana

Sadržaj seminara:

• Što je životna ravnoteža, a što nije? 
• Koje aktivnosti prevladavaju u vašem životu: uspješnost i/ili užitak; proaktivnost i/ili reaktivnost? 
• Glavni uzroci neravnoteže: ograničavajuća uvjerenja i negativne emocije i kako njima upravljati? 
• Ravnoteža i upravljanje vremenom
• Glavne korištene (popularne) tehnike i pristupi?
• Kradljivci vremena i njihovo uklanjanje 

Kome je namijenjen?

• Svima koji rade u zahtjevnom i stresnom radnom okruženju; 
• Svima koji osjećaju potrebu za većom životnom ravnotežom i jasnijim smjerom 
• Aktualnim i budućim rukovoditeljima 

MODUL 2. – Vođenje i razvoj tima

Ciljevi seminara:

• Razumjeti koncept managementa i leadershipa – razlike i primjenu 
• Upoznati se s različitim stilovima vođenja drugih i sebe 
• Usvojiti osnovna načela postavljanja ciljeva i praćenja učinka 
• Ovladati tehnikama pozitivne i razvojne komunikacije 
• Znati kako planirati i poticati razvoj članova tima 

Metoda rada:

• prezentacija 
• vježbe 
• diskusija 
• igra uloga
• upitnici za individualnu primjenu 

Trajanje:

• 1 dan

Sadržaj seminara:

• Leaderhip i management
• Vizija, misija i strateški ciljevi 
• SMART ciljevi 
• Načela razvoja suradnika (coaching): planiranje i praćenje učinka 
• Povratna informacija kao motivacijski alat – snaga pohvale 
• Kako dati kritiku: pozitivna komunikacija i feedback sendvič 

Kome je namijenjen?

• Aktualnim i budućim rukovoditeljima

MODUL 3. – Komunikacija za rukovoditelje

Ciljevi seminara:

• Upoznati se s osnovnim pretpostavkama uspješne međuljudske komunikacije 
• Upoznati se sa zakonitostima efikasne neverbalne i verbalne komunikacije 
• Ovladati tehnikama komuniciranja u situacijama otpora 
• Ovladati tehnikama komuniciranja u rješavanju zahtjevnih poslovnih i međuljudskih situacija 

Metoda rada:

• prezentacija 
• vježbe 
• diskusija 
• upitnici - kvizovi - za individualnu primjenu
• igre uloga 

Trajanje:

• 1 dan

Sadržaj seminara:

• Komunikacijski model
• Aktualnim i budućim rukovoditeljima
• Neverbalna i verbalna komunikacija
• Princip usklađivanja i vođenja 
• Razumljivo objašnjavanje i aktivno slušanje 
• Govoriti jezikom sugovornika – komunikacijske formule utjecaja 
• Rješavanje prigovora i konfliktnih situacija 

Kome je namijenjen?

• Aktualnim i budućim rukovoditeljima