Specijalist za obračun plaća i kadrovsku administraciju

Rok prijave: Otvorene prijave
Trajanje: Na upit
EduCentar cijena: 2.300 kn + PDV

Naziv: Mapa znanja

Kategorija: Poslovna edukacija Kategorija: Tečajevi Kategorija: On-line edukacija

Opis

Predavač

Ivan Vidas

Svrha seminara

Broj polaznika je ograničen.

Obračun plaća i naknada plaća te sveukupna pravila oporezivanja dohotka od nesamostalnog rada smatraju se jednim od najkompleksnijih područja rada u računovodstvu i financijama. Izmjene zakonskih propisa, te redovita priopćenja porezne uprave i tumačenja traže redovito usavršavanje i educiranje u ovom području. Kako utvrditi i obračunati plaću i naknadu plaće kao i doprinose i poreze iz plaće, te druge naknade iz radnih odnosa – vrlo je kompleksno i osjetljivo područje.

Kako voditi zakonsku evidenciju radnog vremena, koja je dokumentacija potrebna za prijavu radnika te za obračun plaće, kako izračunati razmjerni godišnji odmor? Koja je dokumentacija potrebna o isplati plaće? Što sve od potrebne dokumentacije treba uručiti djelatniku? Vođenje kadrovske administracije predstavlja vrlo osjetljivo područje jer nepravilnim rukovanjem, uručivanjem ili pohranom jednog od kadrovskih dokumenata mogu se nanijeti prilične štete poslovanju tvrtke ako dođe do sudskih sporova.

Novim i izmijenjenim poreznim propisima također znatno su se izmijenila pravila u oporezivanju dohotka pa tako i pravila obračuna plaća kao jednog od najsloženijih područja. Od 01.01.2020. bit će aktualan i novi Ovršni zakon koji u jednom dijelu uređuje i provedbu ovrhe na primanjima iz radnih odnosa pa će tako poslodavci danom stupanja na snagu novog Ovršnog zakona prestati biti tijelo nadležno za provedbu ovrhe na plaći svojih radnika, čime bi im poslovanje trebalo biti u znatnoj mjeri pojednostavljeno.

Također novi krug Porezne reforme donijeti će i izmjene i u obračunu plaća i naknada plaća prije svega mladih do 30 godina starosti.Koja su pravila, kada će se početi primjenjivati te kako će utjecati na mlade a kako na poslodavce saznat ćete na ovom seminaru.

Svrha ovog seminara/radionice je naučiti i osposobiti polaznike za samostalni obračun plaće i naknade plaće kroz praktične primjere, približiti polaznicima problematiku oporezivanja dohotka od nesamostalnog rada te ih upoznati sa svim specifičnostima vođenja kadrovske administracije. Seminar/radionica nudi širu edukaciju koja kombinira pravila oporezivanja dohotka, praksu vođenja kadrovske administracije te osnove radnog prava čije poznavanje je neophodno kod obračuna plaće i naknade plaće.

Prva edukacija koja objedinjuje više područja u jednom; računovodstveno procesiranje obračuna plaće, porezni aspekt i tretman oporezivanja dohotka od nesamostalnog rada, pravila vođenja kadrovske administracije te elemente radnog prava čije poznavanje je neophodno kod obračuna plaća i vođenja kadrovske administracije.

Namjena

Seminar je namijenjen referentima i specijalistima za obračun plaće i naknade plaće, voditeljima računovodstva, voditeljima ljudskih potencijala, pravnicima koji se bave radnim pravom, poduzetnicima i vlasnicima poduzeća, direktorima pojedinih odjela i menadžerima te svim zainteresiranim osobama koje sudjeluju u procesima obračunavanja dohotka, vođenja kadrovske administracije te žele naučiti i razumjeti sve procese koji se isprepliću u ovom složenom području.

Način realizacije

Interaktivan pristup, primjeri iz prakse, konkretni izračuni, primjeri svih dokumenata i obrazaca koji se obrađuju na nastavi, pitanja i odgovori, case study.

Iz programa seminara

  • Pravilnik o evidenciji radnog vremena; minimalni elementi – praktični primjer
  • Radno vrijeme radnika; nejednaka raspodjela radnog vremena, prekovremeni rad
  • Porezna kartica – osobne olakšice
  • Potrebna dokumentacija radnika za obračun plaće
  • Potrebna dokumentacija kod isplate plaće (platne liste – dostava)
  • Vođenje kadrovske administracije (odluke o godišnjem odmoru, plaćeni dopust, izračun razmjernog godišnjeg odmora, raspored korištenja godišnjeg odmora…) - primjeri
  • Izrada aneksa ugovora o radu, izdavanje potvrda o zaposlenju, potvrde za kredit (primjeri)
  • Obračun plaće – kako čitati platnu listu?
  • GDPR u vođenju kadrovske administracije
  • Bitni elementi ugovora o radu i postupak sklapanja ugovora o radu
  • Potrebna dokumentacija za prijavu novog kandidata na mirovinsko i zdravstveno – rokovi
  • Osobe mlađe od 30 godina kod ugovora na neodređeno, prvo zaposlenje – olakšice na plaći
  • Zapošljavanje umirovljenika – prednosti
  • Stručno osposobljavanje – rad bez zasnivanja radnog odnosa
  • Utvrđivanje plaće radnika – ostvarivanje prava na plaću
  • Obračun plaće – praktični primjeri
  • Obračun plaće za rad na pola radnog vremena
  • Rokovi za plaćanje poreza na dohodak i doprinosa
  • Naknada plaće za vrijeme godišnjeg odmora
  • Naknada plaće u slučaju ozljede na radu
  • Naknada plaće za vrijeme privremene nesposobnosti za rad (bolovanja)
  • Naknada plaće u slučaju bolesti djeteta ili njege člana obitelji
  • Izračun naknade za rodiljni i roditeljski dopust
  • Rad s polovinom radnog vremena radi njege djeteta, dopust radi težih smetnja u razvoju djeteta
  • Isplata naknade plaće za neiskorišteni godišnji odmor
  • Troškovi prijevoza na posao i s posla
  • Isplata prigodnih nagrada (božićnica, regres, nagrada za radni rezultat)
  • JOPPD obrazac – praktični primjeri
  • Vježbe obračuna plaća i naknada plaća – pitanja i odgovori

Predavač

Ivan Vidas, struč. spec. oec. – radno iskustvo stekao je kao specijalist za obračun plaća i drugog dohotka u velikim poslovnim sustavima da bi danas karijeru gradio u svijetu financija u međunarodnom okruženju. Kao menadžer kompanije koja se bavi računovodstvom, obračunom plaća i HR - om svakodnevno se bavi pitanjima privlačenja novih zaposlenika, kreiranja financijskih paketa, provođenja intervjua, razvoja djelatnika te sveopćom HR – politikom. Autor je brojnih članaka iz područja financija, HR-a i radnog prava koji su objavljeni u vodećim časopisima koji pokrivaju ta područja. Aktivan je mentor pripravnicima i osobama bez radnog iskustva koje zanima svijet financija i radnog prava. Od strane njemačke certifikacijske kuće dodijeljen mu je certifikat stručnjaka za radno pravo.

Vrijeme

utorak i srijeda, 26. i 27.5.2020. od 9:00 do 16:00

Mjesto

Hotel Sheraton, Kneza Borne 2, Zagreb

Kotizacija

2300,00 HRK
U cijenu nije uračunat PDV.

Pošalji upit za program

Vaš upit je neobvezujuć i informativnog je karaktera

Za precizniji odgovor unesite Vaše podatke

Klikom na gumb za slanje dajete izričitu privolu za prosljeđivanje Vaših podataka edukacijskoj ustanovi

Pošalji upit za program

Vaš upit je neobvezujuć i informativnog je karaktera

Za precizniji odgovor unesite Vaše podatke

Klikom na gumb za slanje dajete izričitu privolu za prosljeđivanje Vaših podataka edukacijskoj ustanovi

Educentar koristi kolačiće (eng. cookies) kako bi vam pružio bolje korisničko iskustvo. Nastavkom pregleda stranice slažete se sa korištenjem kolačića o kojima možete pročitati više.