EXECUTIVE COMMUNICATION SKILLS – Stilovi komunikacije uspješnih uprava

8. prosinca 2023. 09:00 - 16:00 h

24. svibnja 2024. 9:00 - 16:00 h

Principi komunikacije uspješnih Uprava specijalistički je seminar kojim se stječu vještine utvrđivanja prioriteta i komunikacije managera koji preuzme ulogu člana/ predsjednika uprave.

Velika je razlika biti funkcijski/ linijski manager (Financije, Nabava, Proizvodnja, Prodaja, …) i član/ predsjednik uprave. Manager koji postaje odgovorna osoba u društvu; direktor, predsjednik ili član uprave brzo shvati da nov kontekst poslovanja zahtijeva drugačije sposobnosti.

Bez obzira na ostvarene rezultate i iskazani potencijal managera na prethodnoj poziciji, često se događa da perspektivni na novim, C-level managerskim pozicijama budu neuspješni jer nisu upoznati s opsegom novog posla ili neuspješno komuniciraju.

Danas se od uprava prije svega zahtijevaju razumijevanje, prioritizacija, prilagodljivost te vještina komuniciranja te ćemo tijekom ovog seminara otvoriti važna pitanja, podijeliti iskustva i ponuditi praktična rješenja relevantnih pitanja novog člana/ predsjednika uprave.

Sadržaj seminara:

Odgovornost i područja rada uprava

• Perspektiva odgovornosti člana/ predsjednika uprave ili direktora društva
• Što određuje posao uprave?
• O čemu ovisi kako će uprava raditi?

Odnosi s Nadzornim odborom/ Vlasnikom

• Ključna pitanja i izazovi u radu s vlasnicima/ nadzornim odborom
• Zadaci nadzornog odbora/ vlasnika upravi
• Pitanja uprava prema nadzornom odboru/ vlasniku
• Koliko vremena treba posvetiti businessu, a koliko komunikaciji nadzornim odborom/ vlasnikom?
• Je li potrebno nadzorni odbor/ vlasnika opterećivati s aktualnim detaljima poslovanja?

Komunikacija promjene

• Problemi uprave u komuniciranju potrebe za promjenom
• Značaj konsenzusa i je li pametno pitati ljude jesu li za promjenu?
• Treba li uprava javno komunicirati strategiju?
• Komunikacija u kontekstu postojeće organizacije
• Kako motivirati svoje zaposlenike?
• Zašto neki ljudi ne žele biti timski igrači?
• Kako utjecati na ponašanje zaposlenika i što kad zaposlenik odluči napustiti kompaniju?

Stil komunikacije

• Iskrenost vs elokvencija
• Emotivna vs odmjerena prezentacija
• Usmena vs pismena komunikacija?
• Do koje mjere je u komunikaciji sa svojim timom potrebno ići u detalje?
• Kako komunicirati kritiku?
• Kako nam pomaže naš smisao za humor?
• Neki trikovi loših managera, ali uspješnih komunikatora

Seminar je prvenstveno namijenjen talentiranim managerima koji preuzimaju ili imaju ambiciju preuzeti te se žele što bolje pripremiti za predstojeću pozicije člana, predsjednika uprave ili direktora društva. Tijekom ovog seminara ćemo podijeliti iskustva i ponuditi praktična rješenja relevantnih pitanja novog člana/ predsjednika uprave te raspraviti važna pitanja managera na novoj, najodgovornijoj rukovodećoj poziciji:

• Za što smo sve odgovorni?
• O čemu ovisi kako ćemo raditi?
• Koje su nam sposobnosti potrebne?
• Kako se postaviti i komunicirati s nadređenima i ostalim dionicima?

Diskusije o navedenim pitanjima će vas potaknuti da promijenite način na koji komunicirate i postupate u svakodnevnom radu te će nakon seminara će učesnici biti upoznati sa svim relevantnim aspektima posla člana, predsjednika uprave ili direktora društva, biti svjesni važnih aspekata ključnih odluka te prepoznati područja u kojima trebaju unaprijediti svoja znanja i vještine.

Kotizacija:

Redovna cijena seminara: