Kako najveće društvene mreže određuju koliko će se kakvog sadržaja prikazivati u feedovima njihovih korisnika

Seminar je koncipiran kao prezentacija osnovnih koraka pri planiranju i izradi investicijskih projekata te metoda ocjena projekata. Seminarom će se nastojati informirati polaznike o metodama i alatima za planiranje investicijskih projekata, analizu...

Što je vizualni content na društvenim mrežama i zašto je važan za brendove

Smjernice za osmišljavanje zanimljivog naslova videa

Kako napisati pravila nagradnih igara i nagradnih natječaja

Kako nastaje i što možemo nazvati krizom na društvenim mrežama

U ovom seminaru polaznicima će se detaljno približiti koncept strateškog upravljanja ljudskim resursima kroz prezentaciju i analizu ključnih modela koji se primjenjuju s ciljem postizanja strateških ciljeva tvrtke. Seminar je zamišljen kao...

Mogućnosti targetiranja – kako doći do ciljne skupine na društvenim mrežama

Pojava MS Excela označila je revoluciju u načinu obrade podataka u modernom svijetu. O tome svjedoči više od milijardu njegovih korisnika diljem svijeta. Nauči izraditi tablice i organizirati podatke kao profesionalac. U okviru tečaja Osnovnog...

Glavna alati za kreiranje prepoznatljivog tona komunikacije brenda na društvenim mrežama

Pozicioniranje novih društvenih mreža (Spotify, Snapchat, Tik Tok)

Seminar je zamišljen kao kombinacija predavanja, prikaza primjera iz prakse te rada na pitanjima polaznika. Tijekom seminara polaznici će dobiti uvid u ulogu HR metrike i analitike u ispunjavanju očekivanja koje business postavlja pred odjele...

Prezentirajte s utjecajem. Postanite majstor prezentacijskih vještina – od upravljanja sobom i svojim reakcijama do prezentiranja sa stilom i utjecajem. Kako su me drugi doživjeli? Jesam li ostavio/la željenu sliku o svojoj kompaniji i sebi? Jesam...

Menadžment se fokusira na radne zadatke koji uključuju ljude i resurse poput vremena, novca, opreme, planiranja, organiziranja, kontrole, koordiniranja, osiguravanja efikasne kontrole resursa i donošenja pravih odluka u pravo vrijeme kako bi se...

Polaznici ovog modula steći će uvid u važnost digitalne strategije kao temeljnih smjernica za djelovanje tvrtki u dinamičnom digitalnom okruženju kao i njen društveno-mrežni element. Modul je posvećen zakonitostima komunikacije na društvenim mrežama,...

Leadership se u organizacijama razvijao iz fokusa na KPI-eve, procese i upravljanje da bi se u tzv. post-COVID eri fokus prebacio na individualni pristup, empatiju i osnaživanje. Koja je uloga HR stručnjaka u razvoju leadership vještina managera s...

Nelikvidnost je zadnji stadij poslovne krize. Jedan od najčešćih početaka je pad prihoda, što zbog postojanja fiksnih troškova dovodi do smanjivanja ekonomičnosti. U većini naših poduzeća prihodi su apsolutni imperativ i mjerna jedinica za uspjeh....

Strength Deployment Inventory (SDI®) – Alat za osobni i timski razvoj – 50 nijansi odnosa – Od samoprocjene do produktivnog upravljanja različitostima

Ovaj seminar namijenjen je stručnjacima ljudskih potencijala svih razina iskustva, onima koji su motivirani da potiču promjene u organizacijama kroz korištenje tehnologije i digitalnih alata, poslovnim liderima koji žele bolje razumjeti kako osobnim...

Na seminaru SEO-Optimizacija web stranica za tražilice, polaznici će naučiti kako stvoriti SEO strategiju i prilagoditi je vlastitoj poslovnoj situaciji te kako je iskoristiti za poboljšanje poslovnih rezultata. Naučit će se snalaziti u moru...